Schwerpunkt Energiemanagement / Digitalisierung

1 Arbeitsplatz für einen vollbeschäftigten Universitätsassistenten (m/w/d) am Lehrstuhl für Wirtschafts- und Betriebswissenschaften im Department Wirtschafts- und Betriebswissenschaften ab dem ehestmöglichen Termin in einem auf 4 Jahre befristeten Arbeitsverhältnis. Gehaltsgruppe B1 nach Uni-KV, monatl. Mindestentgelt exkl. Szlg.: € 3.058,60 für 40 Wochenstunden (14 x jährlich), tatsächliche Einstufung erfolgt lt. anrechenbarer tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung.

Aufgabengebiet
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Themenfeldes Energiemanagement mit besonderer Berücksichtigung von Digitalisierungsaspekten
  • Steigerung der Energieeffizienz durch digitale Methoden
  • Digitale Abbildung von industriellen Energieprozessen
  • Energiespezifische digitale Anwendungen bis hin zu neuen Geschäftsmodellen
  • Planung, Koordination und Mitarbeit an Forschungsanträgen und Projekten
  • Mitarbeit und eigenverantwortliche Durchführung von Lehr- und Weiterbildungsveranstaltungen
  • Betreuung von Abschluss-, Seminar- und Projektarbeiten

Referenznummer
2209WPB

Voraussetzungen
  • Abgeschlossenes Universitätsstudium (Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft, Energietechnik, (Wirtschafts-) Informatik, …)
  • Besonderes Interesse an der thematischen Schnittstelle Energie – Digitalisierung – Wirtschaftlichkeit
  • Überzeugende schriftliche und mündliche deutschsprachige Kommunikationsfähigkeit
  • Eigeninitiative und -verantwortung, gute organisatorische Fähigkeiten, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit (insbesondere im Umgang mit Kooperationspartnern) und Kommunikationsfähigkeiten
  • Reisebereitschaft
Erwünschte Zusatzqualifikationen
  • Gute Kenntnisse in Wirtschafts- und/oder Betriebsinformatik
  • Fremdsprache (sehr gute Englischkenntnisse)
  • Erfahrung mit Datenanalyse, Simulationen und Prognosen
Wir bieten ...

... einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, an dem Sie die Möglichkeit haben, bei innovativen Forschungsprojekten mitzuarbeiten. Ein teamorientiertes Arbeitsklima, die intensive Zusammenarbeit mit Industriepartnern und der Einsatz in Lehre und Weiterbildung bieten ideale fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.

Referenznummer 2209WPB

Die Montanuniversität strebt eine Erhöhung des Frauenanteiles an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Frauen werden bei gleicher Qualifikation wie der bestgeeignete Mitbewerber vorrangig aufgenommen.

Bewerbungen bitte bis 10.10.22 per E-Mail an [wolfgang.posch@unileoben.ac.at]
oder auf [https://www.unileoben.ac.at/jobs]